Проф. д-р Асен Дудов е медицински директор на „Аджибадем Сити Клиник УМБАЛ Младост“ и началник на Клиниката по медицинска онкология. Председател е на Българското онкологично научно дружество. Има значителен опит в диагностиката и системната лекарствена терапия на солидните тумори: рак на млечната жлеза, тумори на храносмилателния тракт, рак на простата, бъбрека и други. Проф. Дудов е с две висши образования: хуманна медицина и здравен мениджмънт. Придобил е три клинични специалности: вътрешни болести, онкология и клинична фармакология.

Проф. Дудов, пандемията обърна внимание, че здравето е най-голямото ни богатство, но промени ли се като цяло личната отговорност към здравето?

Дори и на места по света да се наблюдава повишено внимание към превенцията и поддържането на здравословен начин на живот, в нашата страна, за съжаление, все още преобладават хората, които не приемат достатъчно сериозно своите здравни проблеми. 

Всеки работодател има нужда от здрави работници и служители. Какъв е краткият ви съвет -как да се създава по-здравословна работна среда?

Бих посъветвал всеки работодател да инвестира в създаването на здравословна работна среда чрез предоставяне на възможности за физическа активност, здравословно хранене и програми за управление на стреса. Разбира се, важно е да се осигурят и адекватни условия за почивка и възстановяване.

Какво е препоръката ви към работодателите, за да имат здрави хора и здрави екипи?

Освен инвестициите в работната среда, не по-малко важно е работодателят да насърчава грижата за здравето и сам да демонстрира проактивно отношение в тази посока. Всяка професия е различна и не всеки може да си осигури добър баланс между работата и личния живот, но когато работодателят проявява разбиране към своите служители и допринася за това те да се чувстват спокойни и ценени на работното място, това със сигурност допринася за тяхното благосъстояние.

Цялото интервю може да прочете тук.